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Travailleur détaché : comment choisir entre intérim et détachement ?

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Statut souvent confondu avec l’intérim, le travailleur détaché obéit à des règles précises. Ce guide démêle clichés et réalités et apporte un éclairage concret aux employeurs désireux de tester ce mode de recutement. XavierNé en 1988, j’anime viedesmetiers.com et travaille dans les RH. Passionné par la communication, j’aide les lecteurs à mieux comprendre les carrières et opportunités d’emploi. En fournissant des informations actualisées et des conseils pertinents, mon objectif est d’inspirer et d’aider les individus à s’épanouir professionnellement. Mon travail vise à guider les lecteurs vers des choix de carrière éclairés.

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Les 5 erreurs qui font fuir les candidats pendant un recrutement

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Attirer et retenir les meilleurs talents, c’est un peu comme chercher la perle rare dans une mer agitée. Un bon processus de recrutement, c’est votre boussole. Des études montrent qu’une méthode bien ficelée améliore non seulement la qualité des recrues, mais aussi leur engagement à long terme. Finies les recrues qui filent à l’anglaise ! Voici un guide pratique et plein d’astuces pour repérer et corriger les erreurs de recrutement courantes, et transformer votre entreprise en aimant à talents. XavierNé en 1988, j’anime viedesmetiers.com et travaille dans les RH. Passionné par la communication, j’aide les lecteurs à mieux comprendre les carrières et opportunités d’emploi. En fournissant des informations actualisées et des conseils pertinents, mon objectif est d’inspirer et d’aider les individus à s’épanouir professionnellement. Mon travail vise à guider les lecteurs vers des choix de carrière éclairés.

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Comment recruter un DSI efficace ?

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Le DSI (directeur des systèmes d’informations) est un professionnel en charge de gérer et d’optimiser les systèmes informatiques pour les entreprises. Faisant partie du COMEX, ce profil est assez difficile à recruter, car son importance est vitale dans une structure. Un mauvais recrutement pouvant entrainer des pertes considérables pour le recruteur. Il existe des cabinets de recrutement professionnels en mesure d’accompagner les structures dans le choix de leur dsi. Ceux-ci travaillent avec les clients pour identifier leurs besoins en matière de services informatiques, puis parcourt le marché à la recherche de candidats ayant les compétences requises. Cet article a pour objectif de vous aider dans le recrutement d’un dsi compétent et adapté. XavierNé en 1988, j’anime viedesmetiers.com et travaille dans les RH. Passionné par la communication, j’aide les lecteurs à mieux comprendre les carrières et opportunités d’emploi. En fournissant des informations actualisées et des conseils pertinents, mon objectif est d’inspirer et d’aider les individus à s’épanouir professionnellement. Mon travail vise à guider les lecteurs vers des choix de carrière éclairés.

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